记者昨天在新年开市的人才市场上看到，悬榜求贤的大都是私营企业。南京市毕业生安置办公室季主任给出数据：据对2万多今年南京籍大专以上毕业生统计，60%%以上在私营企业就业。今年，到私营企业就业的比例还将提高。而去生产一线，成为毕业生成功求职的捷径。
人才市场一位人士说，从去年人才市场行情看，一次招百人的国有企业基本没有，而一次招百人、数百人的私营企业却不止一家。今年，国有企业改制仍在进行，不可能大量进人。但私营企业发展却很快，它的用工特点是“面广量大”。每次招聘会上，中、小私营企业来的多，单个企业招得虽少，总量却很大。鼓楼人力资源服务中心是家专业的人才租赁机构，目前租赁就业的劳动者近7000人，其中多数是去股份制企业、私营企业等。今年毕业生黄烨在一家私营企业从事接听工作，她说，刚去私营企业上班，就与公司签订劳动合同，同样享受政府推出的五大社会保险，与国有企业合同制职工享受的待遇没有任何区别。南京市毕业生安置办公室人士认为，到企业的生产一线，是今年毕业生求职的一条捷径。许多企业对大中专毕业生有种复杂心理，既盼他们加入企业团队，又怕大专生、本科生不“稳定”，很快跳槽。南京一家私营公司老总诚恳地说，如果一名毕业生能沉下去两三年，既熟悉企业一线生产和基层管理，又有专业知识，这样的人才将是企业管理层的储备人选。（王卫庭）