一份“基业2004—今年度东莞制造业(电子行业)薪酬福利报告”能卖出2万元的高价。这是记者从昨天(30日)举行的2004人力资源经理年会上了解到的消息。
据经理年会举办方基业人才交流服务公司介绍，HR经理年会目的在于为企业人力资源管理者提供互相交流平台和与人力资源专家对话的机会。此次年会上，2004—今年度东莞制造业(电子行业)薪酬福利调查推广很受关注，一份薪酬福利报告竟卖出2万元的高价，最便宜的也能卖出5000元／份。
年会举办方还介绍，在珠三角制造业人才争抢白热化的情况下，东莞不少企业迫切要求建立薪酬参照体系，从今年开始，他们就在珠三角组织了大规模的调查，从珠三角几万家企业中选出在各行各业中有代表性的企业作为调查对象，作出这份薪酬福利调查报告。