记者从市人事局获悉，今年1-9月份，我市共接收各类毕业生12551人，其中，博士36人，硕士248人，本科4368人，专科4034人，中专3865人，接收总数列全省第三，就业率达到67%。大专及以下低学历毕业生就业率居全省首位。
一是“招”。我市先后组织了正月初九招聘会、四大支柱产业招聘会等大型专场招聘会，一大批毕业生在会上与用人单位签订了就业合同。同时还组团外出招聘，多次与多家大企业组成招聘团赴全国各地高校招聘人才，共接收外地本科以上学历毕业生3000多人，满足了全市对高层次人才的需求。
二是“降”。为促进低学历毕业生就业，我市降低毕业生接收门槛，大专毕业生和紧缺专业中专生，只要落实了工作单位即可办理相关手续；积极为毕业生就业牵线搭桥，组织对口专业的毕业生到富士康、通用东岳汽车等新建的大单位实习，表现突出的，毕业后直接留用，签订就业协议；免费为未就业毕业生办理失业登记，对毕业半年以上未就业的毕业生，人事部门免费为其办理失业登记，有针对性地帮助其落实就业单位。
三是“考”。为营造出“凡进必考”的良好就业环境，我市专门出台了《关于市直事业单位接收大中专毕业生实行考试办法的通知》，组织卫生、教育、文化和其他部分市直事业单位统一进行录用毕业生考试，吸引省内外参加考试毕业生1408名。目前，已为250名优秀毕业生办理了录用手续，在全市营造了“公开、公正、竞争、择优”的良好就业环境。